大家好，如果您还对国企职工受到刑事处罚会被单位开除吗不太了解，没有关系，今天就由本站为大家分享国企职工受到刑事处罚会被单位开除吗的知识，包括国企职工受到刑事处罚的问题都会给大家分析到，还望可以解决大家的问题，下面我们就开始吧！
一、国有企业员工被判刑应如何处理
1、国有企业的劳动者被判刑，企业可以依法解除劳动合同；
2、法律依据：《劳动合同法》第三十九条【用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）】劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
二、有前科的人进国企后会被撤退吗
有前科的人一般来说是很难进入国企的。因为国企对职工的品德这一关是要求很严格的。不过你如果是已经进去了。那是不会辞退你的。因为进去了就意味着对你的以前认为问题不大。
三、国有企业职工被判实体刑是否开除
应该是会的。职工犯刑事犯罪被人民法实判实体刑期。用人单位可以依据《中华人民公和国劳动合同法》单方解除劳动合同，开除劳动者，并且不用支付赔偿金。而且刑事犯罪记录与人民法院判决会记入人事挡案。即使刑满释放后也不能回到原国企工作。再另寻工作也会有些影响。
四、国企干部被刑事拘留后如何处理
1、国企干部被刑事拘留后会这样进行处理：
2、应当根据实际情况与具体情节，对此国企干部进行警告、记过等相适应的处分。如果此国企干部为党员，对于其损害党、国家和人民利益的违法行为，应当视具体情节给予警告直至开除党籍处分。
3、处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。
4、《中国共产党纪律处分条例》第二十八条
5、党组织在纪律审查中发现党员有刑法规定的行为，虽不构成犯罪但须追究党纪责任的，或者有其他违法行为，损害党、国家和人民利益的，应当视具体情节给予警告直至开除党籍处分。
五、有刑事案底在国企单位可以提干吗
1、不能。有过刑事案底的在国企单位不能提干入党，不止对当事人有影响，对于家庭和后代的影响也同样不容忽视。
2、如果其子女将来想要从事需要通过政审的工作，比如当兵、报考公务员都是不行的
六、治安拘留会被国企开除吗
治安拘留会被国企开除的。为了能够保证职工队伍的健康发展，国有企业对其员工的遵纪守法教育是非常重视的，对企业内所有的员工有一项零容忍的规定，就是受到公安机关任何治安及刑事处罚企业都要与其解除劳动合同，所以说，治安拘留会被国企开除的。
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